DISCOURS DE JEAN-CLAUDE MAILLY
"Camarades,
Pour
la 6ème
fois en 20 ans, un gouvernement prend la décision de réformer, ou
plutôt contre-réformer, la retraite.
Pour
la 6ème
fois en 20 ans, un gouvernement et une majorité parlementaire veulent
retarder l’âge de départ en retraite.
Alors
qu’on dit au plus haut niveau de l’Etat que la jeunesse est la
priorité, on dit à cette jeunesse qu’elle devra travailler plus
longtemps, 43 ans, pour avoir droit à une retraite à taux plein.
C'est-à-dire travailler jusqu’à 67 ans ou partir avant, avec une
retraite amputée. Cela signifie travailler plus pour gagner moins.
Concrètement,
travailler 43 ans au lieu de 37,5 ans cela revient à travailler 40
heures par semaine ! (plus de 9 000 heures de travail sur
une carrière complète).
Alors
qu’on dit que la jeunesse est la priorité, celle-ci commence à
engranger des trimestres 3 ans plus tard que ses ainés car elle
galère pour trouver un emploi stable. Que dire aux salariés de GAD
ou DOUX en Bretagne nés en 1973 ou avant qu’ils vont être
licenciés et qu’ils devront travailler plus longtemps !
Quant
à ceux qu’on appelle les seniors, un sur deux dans le privé n’est
plus en activité quand il prend sa retraite et de plus en plus
nombreux sont celles et ceux qui se retrouvent aux minimas sociaux,
notamment parce que l’AER n’a pas été rétablie.
L’espérance
de vie augmentant, on nous présente comme une évidence, ou une
vérité révélée, qu’on doive travailler plus longtemps !
On oublie tout simplement de prendre en compte les gains de
productivité (on produit plus avec moins de monde) tout comme on ne
veut pas voir que l’espérance de vie en bonne santé a diminué
d’un an environ depuis le début de la crise.
Déjà
en 2010 nous disions : 40 ans c’est déjà trop, nous n’avons
pas changé d’opinion en 2013.
En
fait, retarder l’âge du départ en retraite, comme l’écrit le
gouvernement quand il envoie son projet de budget à Bruxelles, c’est
s’inscrire dans le pacte budgétaire européen signé par la France
et les autres pays européens.
C’est
s’inscrire dans une logique de rigueur ou d’austérité
socialement, économiquement et démocratiquement destructrice et
suicidaire.
Ce
qui est désespérant, c’est bien le pacte budgétaire européen.
C’est pourquoi nous le contestons, comme la quasi-totalité des
syndicats au plan européen. Ce qui est facteur d’espoir, c’est
notre capacité à résister, notre capacité à dire NON, notre
capacité à ne jamais baisser les bras et à ne pas nous inscrire
dans le cercle des biens pensants du libéralisme économique ou
capitalisme libéral.
Sur
un sujet comme la retraite :
- Comment ne pas dégager par l’impôt (et notamment l’impôt sur les dividendes) les sommes nécessaires à ce qui relève de la solidarité nationale ?
Rappelons
notamment que la répartition des richesses produites augmente de
plus en plus pour les actionnaires.
Rappelons
aussi que de très grandes entreprises ne paient aujourd’hui aucun
impôt sur les sociétés.
- Comment ne pas intégrer dans l’assiette de cotisation patronale le critère de valeur ajoutée (ce que nos anciens appelaient la cotisation machine) ?
- Comment oublier que la non-augmentation des salaires et l’explosion du chômage plombent lourdement le financement des retraites ?
- Comment peut-on être sûr de la croissance économique dans 8 ou 10 ans quand on ne la connait pas pour les mois à venir ?
- Comment ne pas être choqué quand les aides publiques aux banques sont exclues des normes dogmatiques de déficit budgétaire alors que les dépenses sociales, percutées par la crise, le sont ?
Aujourd’hui,
s’il décide de s’inscrire dans la logique de la loi FILLON de
2003 en allongeant la durée d’activité, le Parlement reniera ce
que disait pierre MAUROY en 2010 face à la remise en cause du droit
à la retraite à 60 ans en expliquant qu’on n’avait pas le droit
d’abolir l’histoire. Retarder l’âge de départ en retraite,
c’est abolir l’histoire sociale, c’est renoncer au progrès
social, c’est faire supporter aux salariés les turpitudes du
capitalisme.
Aujourd’hui,
15 octobre 2013, nous prenons date. Rien n’est définitif. Ce
qu’une loi fait, une loi peut le défaire.
Aujourd’hui,
lorsque le patronat éternue, le gouvernement se précipite pour lui
apporter des mouchoirs et céder à ses demandes.
Dans
le projet de budget 2014 aux 15 milliards d’euros de réduction des
dépenses publiques et sociales correspondent 15 milliards nouveaux
d’aides aux entreprises. Le crédit d’impôt compétitivité
emploi est accordé sans condition et sans contrôle fiscal. Ce qui
veut dire que dans les grandes entreprises ce seront les actionnaires
qui pourraient en profiter.
Comme
nous l’avons dit au Président de la République et au gouvernement
à l’ouverture de la dernière Conférence sociale : entre
Léon BLUM qui affirmait « nous
serons les gestionnaires honnêtes et loyaux des affaires du
capitalisme »
et JAURES qui affirmait «le
courage, c’est de rechercher la vérité et de la dire, c’est de
ne pas subir la loi du mensonge triomphant qui passe »,
nous choisissons JAURES.
Il
appartient, dès lors, aux travailleurs et à leurs organisations
syndicales de se faire entendre et de construire progressivement le
rapport de force, Nous savons que tout est lié : salaires,
emploi et retraites. 1% de salaire en plus et 100 000 emplois
c’est plus d’1 milliard d’euros dans les caisses du régime
général de retraite.
Résister
est indispensable, socialement, économiquement et démocratiquement.
Sur
le projet de loi sur les retraites que l’Assemblée Nationale
entend voter aujourd’hui, nous réaffirmons que si tel est le cas,
la cicatrice serait profonde.
Car
les quelques avancées, dont certaines telles la pénibilité
demandent à être confirmées, sont lourdement plombées par le
recul de l’âge de départ en retraite et l’enfermement de la
retraite dans les rails de l’austérité économique et budgétaire.
Ce
sont là des décisions lourdes de sens et graves qui rendent
globalement ce projet de loi inacceptable.
C’est
pourquoi FORCE OUVRIERE le refuse ;
C’est
pourquoi FORCE OUVRIERE le rejette ;
C’est
pourquoi FORCE OUVRIERE le combat.
Je vous remercie."
Je vous remercie."